Различия в пенсиях украинцев при равной зарплате: причины от ПФУ

Нередки ситуации, когда два человека, получавшие на протяжении многих лет одинаковую официальную зарплату, на пенсии имеют разные размеры выплат. Пенсионный фонд Украины (ПФУ) объяснил, что такой сценарий вполне возможен из-за ряда факторов, влияющих на итоговую сумму.

Почему пенсии отличаются

Расчет пенсии по возрасту в Украине является индивидуальным процессом. Он основывается на двух ключевых показателях: заработной плате, с которой уплачивались страховые взносы, и коэффициенте страхового стажа.

Формула расчета пенсии выглядит следующим образом: зарплата для исчисления пенсии умножается на коэффициент страхового стажа. Следовательно, одинаковая сумма, указанная в трудовом договоре, не гарантирует идентичных пенсионных выплат.

Для расчета учитывается заработок за весь период страхового стажа, начиная с 1 июля 2000 года. В некоторых случаях, при наличии соответствующих документов, может быть учтена зарплата за любые 60 календарных месяцев стажа подряд до указанной даты.

1. Различный страховой стаж

Предположим, два работника имеют одинаковую официальную зарплату. Однако, если у первого стаж составляет 35 лет, а у второго – 30, то при прочих равных условиях первый получит более высокую пенсию. Это связано с тем, что в расчете используется коэффициент страхового стажа.

Согласно общим правилам солидарной пенсионной системы, каждый год стажа добавляет 1% к этому коэффициенту. Важно различать общую продолжительность работы и страховой стаж. Месяц может быть засчитан не полностью, если работодатель не уплачивал взносы или уплатил сумму меньше минимального страхового взноса.

2. Различные заработки в течение жизни

Два человека могут иметь одинаковую зарплату в последние годы карьеры, но их история доходов может существенно различаться. Один мог получать большую часть карьеры зарплату выше средней по стране, в то время как другой – преимущественно ниже этого показателя.

При расчете пенсии учитывается не только сама сумма заработка, но и ее соотношение со средней зарплатой по Украине за соответствующие месяцы. Например, 10 тысяч гривен в разные годы имели разный «вес» из-за изменения общего уровня доходов в стране.

3. Различный год назначения пенсии

Для расчета пенсии используется средняя заработная плата по Украине, с которой уплачивались страховые взносы, за три календарных года, предшествующих году обращения за пенсией. Этот показатель ежегодно меняется.

В результате, люди с одинаковыми заработками и стажем, оформившие пенсию в разные годы, могут получить разные суммы выплат. Кроме того, после назначения пенсии применяются перерасчеты и индексации, что также может привести к расхождению сумм выплат со временем.

4. Часть зарплаты была неофициальной

Пенсия рассчитывается исходя из заработка, который учитывается законодательством и с которого уплачены страховые взносы. Фактически полученная «на руки» сумма не всегда полностью включается в расчет.

Например, два работника получают по 25 тысяч гривен ежемесячно. Если один получает эту сумму полностью официально, а второй – частично неофициально, то неофициальная часть, с которой не уплачивались взносы, не увеличивает пенсионный заработок.

Поэтому при оценке будущей пенсии важно учитывать не только данные трудового договора или банковские выписки, но и информацию о фактически уплаченных страховых взносах, доступную в системе Пенсионного фонда Украины.

5. Перерасчеты, индексация и другие обстоятельства

Даже если двум лицам изначально была назначена одинаковая пенсия, со временем их выплаты могут разойтись. Причинами могут стать индексации, перерасчеты после приобретения дополнительного стажа, доплаты за сверхурочный стаж и другие предусмотренные законом основания.

Например, если человек продолжает работать после назначения пенсии и приобретает дополнительный страховой стаж, это может стать основанием для перерасчета выплат при соблюдении установленных условий.

Стоит отметить, что не все доплаты назначаются автоматически, и не каждый перерасчет приводит к одинаковому увеличению выплаты. Результат зависит от вида перерасчета, индивидуальных показателей и действующих правил. Поэтому для сравнения пенсий необходимо знать не только первоначальные суммы, но и информацию о последующих перерасчетах и доплатах.

Как проверить расчет и можно ли увеличить пенсию

Если ваша пенсия меньше, чем у знакомого с аналогичной зарплатой, это не обязательно свидетельствует об ошибке в расчете. Однако проверка данных является целесообразной.

Шаг 1: Проверка страхового стажа

Для этого необходимо войти в личный кабинет на вебпортале электронных услуг Пенсионного фонда Украины и ознакомиться со сведениями о стаже, обратив внимание на полноту учтенных периодов работы.

Шаг 2: Просмотр сведений о зарплате

Следует проверить данные о заработке, с которого выплачивались взносы. Если в реестре отсутствуют определенные периоды или суммы отличаются от ваших документов, необходимо выяснить причину.

Шаг 3: Уточнение расчета пенсии

В Пенсионном фонде можно запросить информацию о показателях, использованных при определении размера выплаты: заработной плате для исчисления пенсии, страховом стаже, соответствующем коэффициенте и примененных доплатах.

Шаг 4: Проверка возможности исправления данных

В случае обнаружения ошибки или отсутствия необходимых сведений, следует подготовить соответствующие документы и обратиться в Пенсионный фонд с просьбой об их уточнении.

Для предварительной оценки будущей пенсии можно воспользоваться «Пенсионным калькулятором», доступным в личном кабинете на портале ПФУ.

Возможность увеличения пенсии зависит от причины, по которой она оказалась ниже ожидаемой. Если были упущены определенные периоды стажа или заработка, можно обратиться за исправлением данных и перерасчетом при наличии законных оснований.

Работа после назначения пенсии с приобретением дополнительного страхового стажа может стать основанием для перерасчета при соблюдении установленных условий. Также стоит проверить право на получение предусмотренных законом доплат и надбавок.

Увеличение пенсии не гарантировано во всех случаях. Сам факт получения другим лицом с аналогичной зарплатой большей пенсии не является достаточным основанием для перерасчета.

Напомним, Кабинет Министров Украины утвердил новые правила подтверждения пенсионного стажа для лиц, потерявших документы из-за войны. Премьер-министр Украины Сергей Корецкий сообщил, что при отсутствии данных в государственных реестрах стаж можно будет подтвердить показаниями не менее двух свидетелей.

Ранее сообщалось, что некоторые категории пенсионеров могут получать несколько доплат к пенсии одновременно, однако в некоторых случаях придется выбрать только одну из них.